Coup d’envoi de la campagne de recrutement du Parc Astérix

Communiqué du Parc Astérix:

Coup d’envoi de la campagne de recrutement du Parc Astérix
Les Loisirs, c’est un métier !

En 2016, Parc Astérix inaugure une nouvelle attraction renversante, Discobélix, une occasion de recruter de nouveaux gaulois !

Pour cette saison, près de 1 000 postes sont disponibles parmi un panel de métiers très différents : restauration, hôtellerie, accueil, attraction, vente, technique, artistique…

1 000 postes saisonniers : tous les profils sont intéressants

Parc Astérix recrute 1 000 personnes souhaitant acquérir ou enrichir une expérience parmi les filières suivantes :
o Les métiers de la restauration et de l’hôtellerie : manager, serveur, cuisinier, employé polyvalent
o Les métiers de l’accueil : hôte d’accueil attraction / parking / entrée
o Les métiers artistiques : acrobates, cascadeurs, personnages gaulois, comédiens
o Les métiers de la vente : vendeur conseil, hôte de caisse, conseiller commercial, télévendeur
o Les métiers de la propreté : agent de propreté
o Les métiers de la technique : technicien de maintenance, agent de maintenance,

Tous les profils sont intéressants :
o Débutants à la recherche d’une première expérience professionnelle ou d’une qualification
o Expérimentés souhaitant partager leurs expériences et compétences, ou se reconvertir professionnellement
o Jeunes diplômés souhaitant se lancer dans la vie active

Engagé depuis plusieurs années dans la lutte contre toutes les formes d’exclusion et de discrimination, Parc Astérix favorise le recrutement de profils variés et promeut l’égalité des chances.
Des contrats à temps plein et à temps partiel sont proposés en fonction des disponibilités des candidats.

Un recrutement basé sur les aptitudes
Parc Astérix recrute depuis plusieurs années les candidats via une série d’exercices issus des réalités du terrain afin de mesurer les habiletés de chaque candidat, et plus particulièrement le sens de l’accueil et du service. Cette méthode privilégie les aptitudes (le savoir-être) plutôt que les qualifications (le savoir-faire) offrant ainsi « une chance » aux candidats qui auraient pu être écartés sur CV.
Pour postuler aux offres, les candidats s’inscrivent directement sur le site :
http://recrutement.parcasterix.fr/ ou envoient leur candidature par courrier à l’adresse suivante :
Parc Astérix Service Recrutement BP8 60128 Plailly.

Un nouveau programme pilote pour le secteur du tourisme et des loisirs
Un programme de formation qualifiante a été lancé en 2015 pour plus de 150 demandeurs d’emploi au Parc Astérix, en partenariat avec Pôle Emploi, l’AFDAS et le SNELAC. Ce programme répond à un double objectif :
assurer la montée en compétences des équipes et offrir une qualification reconnue à des demandeurs d’emploi qui peuvent directement bénéficier d’un contrat saisonnier pour la saison et avoir un accès plus largement aux métiers du tourisme et des loisirs.
Ce cursus de formation couvre à ce jour l’accueil, la relation aux clients, la posture clients et la qualité de service, et prépare à l’obtention d’une double certification dans le secteur des loisirs.

Parc Astérix vient à vous
Les équipes recrutement se mobilisent pour les candidats en animant des Informations Collectives et en participant à des Forums Emploi. Les dates de ces évènements sont communiquées en amont sur le site http://recrutement.parcasterix.fr/

Parc Astérix, une potion testée et approuvée depuis plus de 25 ans
À 30 km au nord de Paris, Parc Astérix, 2 ème parc d’attractions de France, est un détonnant mélange de 39 attractions et 5 spectacles mis en scène dans 6 univers (les Gaulois, l’Empire Romain, la Grèce Antique, les Vikings, À Travers le Temps, et l’Egypte). Parc Astérix, c’est une aventure renversante à bord d’OzIris, l’attraction pharaonique, ou de Goudurix, le grand huit aux 7 loopings ; de l’émotion pour les petits gaulois dans la Forêt d’Idéfix, ou encore des sensations pour toute la famille dans la nouvelle attraction Discobélix !

Quelques Chiffres clés sur l’année 2015 du Parc Astérix
- 1 850 000 visiteurs
- 80 millions d’€ de chiffre d’affaires
- Plus de 200 salariés permanents
- 1 000 saisonniers
- Plus de 80 métiers

Parc Astérix, une Destination loisirs de la Compagnie des Alpes
Avec près de 22 millions de visiteurs et un chiffre d’affaires de 696 M€ en 2015, la Compagnie des Alpes est un des leaders mondiaux de l’industrie des loisirs.
À la tête de 11 Domaines skiables parmi les plus prisés du monde (Tignes, Val d’Isère,Les Arcs, La Plagne, Les Menuires, Les 2Alpes, Méribel, Serre-Chevalier...) et de 13 Destinations de loisirs renommées (Parc Astérix, Grévin, Walibi, Futuroscope...), l’entreprise connaît un essor continu en Europe (France, Pays-Bas, Belgique, Allemagne ...) et plus récemment à l’international (Grévin Montréal en avril 2013, Grévin Prague en mai 2014, Grévin Séoul en juillet 2015 et contrats d’assistance ingénierie et management (Russie, Maroc, Japon)).